Les coulisses du succès du job-dating de TECOMAH

Le 30 juin dernier, TECOMAH a organisé le premier job-dating de l’apprentissage sur son campus. Les résultats semblent à la hauteur des ambitions de l’événement. Dix sept entreprises ciblées de l’agrofourniture (1) et de l’agroalimentaire ont rencontré près de soixante futurs apprentis. Ces entretiens entre les candidats et les employeurs dotés de propositions d’embauche, avait été soigneusement préparés.

L’anticipation de cet événement est l’une des clés de son succès. Outre un important travail de ciblage et de relance des entreprises potentiellement intéressées, deux journées complètes ont été dédiées au coaching des candidats. « Nous faisons en sorte qu’ils puissent montrer le meilleur d’eux-mêmes en les incitant à engager un vrai dialogue avec les entreprises présentes » explique Sophie Anderson, assistante pédagogique des formations supérieures en agrobusiness, en charge de la coordination de l’apprentissage et des relations entreprises.

TECOMAH a ainsi proposé aux candidats, un dispositif d’accompagnement sous la forme d’ateliers :

• favoriser une bonne communication interpersonnelle
• vivre et analyser une simulation d’entretiens professionnels
• se positionner sur une offre et rédiger un mini cv adapté

Ces ateliers ont été animés par des consultants spécialisés en ressources humaines et en gestion du stress. Ces professionnels ont également contribué à la réussite de l’événement en aidant les candidats à mettre en avant, dans un temps limité, qualités et motivations !

Et après le job-dating ? Les candidats ne sont pas lâchés dans la nature. Un suivi hebdomadaire individualisé est actuellement réalisé jusqu’à la signature du contrat d’apprentissage.

Contact forum : Sophie Anderson
Contact presse : Mélanie Duchesne